Бизнес Журнал:

Топ-3 причины эмоционального выгорания у предпринимателей в Екатеринбурге и способы самопомощи

Топ-3 причины эмоционального выгорания у предпринимателей в Екатеринбурге
icon
09:09; 17 августа 2024 года
Фото предоставлено Екатериной Султановой

© Фото предоставлено Екатериной Султановой

Профессиональное выгорание — опасное состояние в профессиональной деятельности. Особенно часто оно встречается у предпринимателей, ведь помимо личного дискомфорта они несут ответственность перед командой, партнерами, клиентами. Так считает екатеринбургский психолог Екатерина Султанова. В своей авторской колонке для «Бизнес Журнала.Урал» она рассказывает о специфике проблемы в нашем городе и дает советы, как избежать выгорания на работе.

Чем профессиональное выгорание отличается от усталости

Словосочетание «профессиональное выгорание» сейчас используется повсеместно. Однако с точки зрения психолога я могу сказать, что этот термин можно применять, когда человеку избавиться от так называемых симптомов не помогает простой отдых. Бывает так, что от мнимого выгорания можно избавиться, взяв себе несколько выходных – чтобы позволить полноценно отдохнуть как физически, так и морально. Вам могут помочь полноценный сон, качественное питание, смещение внимания с работы на другую деятельность. Если же все это не помогает, то вероятность того, что у вас действительно выгорание, повышается.

В Екатеринбурге есть своя специфика рабочей деятельности. С одной стороны, много возможностей для бизнеса, это дает внутреннее напряжение: «а вдруг что-то упущу». С другой, — высокая конкуренция и много связей с Москвой. В частной практике сталкиваюсь с тем, что предприниматели Екатеринбурга зачастую в постоянных перелетах. Особенно это касается сфер консалтинга, производства премиальных товаров - одежда, мебель, предметы интерьера и т.д. Так или иначе встает вопрос о выходе на рынки других городов-миллионников. Это тоже дает дополнительную нагрузку.

Первые этапы профессионального выгорания для самодиагностики

Итак первый этап, который пропускают 90% предпринимателей — это нездоровый энтузиазм. Когда бизнес засасывает человека полностью, остальные сферы жизни становятся будто не такими важными. На них нет фокуса, не уделяется время и силы. Это состояние кажется таким заманчивым, будто начало отношений - гормональный фон очень похож на период влюбленности. Ощущение: «Нет ничего важнее! Могу не спать и не есть». Именно этим он и опасен. Организм работает на пределе возможностей, получая при этом стресс, но человек продолжает как будто в состоянии измененного сознания, нарушая график работы и отдыха. И становится при этом, как стул на одной ножке - очень неустойчивым.

Особенно это свойственно предпринимателям, ведь любовь к своему делу толкает в такой излишний энтузиазм. Дальше появляется чувство: «Я делаю, потому что не могу не делать!», накапливается усталость, но ответственность давит…

Подробнее о причинах выгорания:

1. Постоянное давление и высокая ответственность

Огромные требования рынка и конкуренция вынуждают принимать быстрые решения, управлять финансами, заботиться о товарах или услугах, а также поддерживать отношения с клиентами и партнерами. Это требует не только профессиональных навыков, но и соответствует огромному эмоциональному напряжению.

Способы самопомощи:

1. Делегирование. Найдите возможности для того, чтобы делегировать задачи своим сотрудникам или внешним специалистам. Это снизит вашу нагрузку и позволит сосредоточиться на более важных аспектах бизнеса.

2. Установление приоритетов. Анализируйте свои задачи и определяйте, какие из них действительно важны, а какие можно отложить или исключить из вашего графика.

3. Методы управления стрессом. Изучите техники релаксации - поэкспериментируйте, для кого-то это спорт, для кого-то психолог, для кого-то баня. Нужно найти комплекс действий, подходящий именно вам.

В моей практике был предприниматель, владеющий маленьким рестораном в Екатеринбурге. Он был перегружен управлением бизнесом и постоянными требованиями клиентов. Постоянное давление и отсутствие времени на себя привели к ощущению, что он уже хочет сменить сферу деятельности. Мы разработали стратегию делегирования задач и внедрили систему обратной связи с клиентами, что помогло снизить уровень стресса и вернуть радость в работу.

2. Недостаток поддержки и изоляция

Предприниматели часто становятся «одиночками» в своем бизнесе. Кажется, что в профессиональной среде только конкуренты, партнеры или клиенты - а с ними нельзя показывать слабость и уязвимость. А близкий круг зачастую просто не понимает проблем бизнесмена, потому что зачастую не имеют своего бизнеса. Так же сейчас тренд на удаленную работу, что тоже усиливает эффект изоляции.

В Екатеринбурге, где предпринимательская среда активно развивается, при этом еще не развиты бизнес-сообщества, как в Москве, например. Это может создавать иллюзию, что вы одни в своих трудностях.

Способы самопомощи:

1. Участие в профессиональных мероприятиях — конференции, выставки, обучения. И держите в голове задачу — получить не только информацию, но и новые знакомства.

2. Коучинг и менторство. Поиск наставника или бизнес-коуча может помочь вам получить новую перспективу и поддержку. Это позволит лучше справиться с проблемами и повысить уверенность в своих силах.

3. Поддержка друзей и семьи: не бойтесь делиться своими переживаниями с близкими. Открытый разговор может облегчить эмоциональное напряжение.

Реальный случай: Один клиент, владелец IT-компании, долгое время работал в одиночку и испытывал огромное чувство изоляции. Мы начали работать над расширением его сети контактов: он стал активно посещать мероприятия и участвовать в обсуждениях на форумах предпринимателей. В результате он не только нашел новых партнеров, но и улучшил свое эмоциональное состояние.

3: Нереалистичные ожидания и самокритика

Предприниматели нередко ставят перед собой завышенные цели и ожидают мгновенных результатов. Это может приводить к постоянной самокритике и внутреннему конфликту, когда реализация желаемого оказывается сложнее, чем предполагалось.

В современных условиях динамичного рынка, особенно в таких регионах, как Екатеринбург, предприниматели могут сравнивать себя с успешными коллегами, что заставляет их чувствовать себя неудачниками в случае, если не достигают поставленных целей. Казалось бы крупный город, но масштабы рынка все же не сравнимы со столицей или всей страной.

Способы самопомощи:

1. Постановка реалистичных целей. Помимо стратегии не забывайте ставить краткосрочные, достижимые цели, а не только масштабные планы на будущее. Это поможет вам видеть прогресс.

2. Практика доброты к себе. Позвольте себе ошибки и неудачи. Помните, что норма предпринимательства — это много тестирования гипотез, часть из которых конечно не приведут к успеху, и это нормально.

3. Рефлексия. Регулярно анализируйте свои достижения и отмечайте прогресс, чтобы не упускать из виду собственные успехи. Поставьте себе будильник — например раз в месяц отслеживать, что сделано и сверяться с предыдущей записью.

Эмоциональное выгорание — это серьезная проблема, с которой сталкиваются многие предприниматели, особенно в условиях конкуренции и нестабильности. Использование перечисленных методов самопомощи может помочь предпринимателям сохранить эмоциональное здоровье, наладить баланс между работой и личной жизнью и добиться успеха в бизнесе.

Помните: вклад в собственное психическое здоровье — это такая же важная инвестиция, как и в ваш бизнес. Уделяйте время себе, развивайтесь и находите поддержку — это поможет вам не только избежать выгорания, но и повысить продуктивность и удовлетворение от работы.

Преемственность или перемены: чего свердловские депутаты ждут от нового спикера заксобрания

Дмитрий Жуков сменил Людмилу Бабушкину на посту председателя Законодательного Собрания Свердловской области. Новый спикер получил единогласную поддержку депутатов на первом заседании парламента нового созыва 13 октября. «БЖ. Урал» поговорил с представителями разных политических сил, представленных в региональном парламенте, и выяснил, каких изменений они ждут от нового руководства.

13 октября 19:30

От бизнеса до кресла председателя: что известно о новом спикере свердловского заксобрания

Дмитрий Жуков прошел путь от юриста коммерческих компаний до политика, став сначала депутатом Серовского городского округа, а затем и Законодательного собрания Свердловской области.

13 октября 13:02

«Фокусы» губернатора: Паслер чутко отозвался о Бабушкиной, покинувшей пост спикера

В поздравительной речи в адрес избранного спикера Свердловского Заксобрания Дмитрия Жукова губернатор Денис Паслер сместил фокус с самого момента передачи полномочий на фигуру Людмилы Бабушкиной, долгие годы возглавлявшей региональный парламент. Значительную часть своей речи глава региона посвятил осмыслению её управленческого наследия и той системной работе по подготовке кадров, которая позволила обеспечить преемственность в деятельности Заксобрания.

13 октября 12:20